LUMIÈRE JOBS

Terms of Service

利用規約

この利用規約(以下「本規約」といいます。)は、[運営者名](以下「当社」といいます。)が提供する求人情報サイト「LUMIÈRE JOBS(ルミエールジョブズ)」(以下「本サービス」といいます。)の利用条件を定めるものです。利用者は、本規約に同意のうえ本サービスをご利用いただくものとします。

第1条(適用)

本規約は、本サービスの利用に関する当社と利用者との間の一切の関係に適用されます。

第2条(サービス内容)

本サービスは、飲食店・接客業(クラブ、キャバクラ、ラウンジ等、いわゆるナイトワーク業種)を中心とした求人情報の掲載、および利用者と店舗・担当エージェントとの橋渡しを行う情報提供サービスです。当社は、雇用契約の当事者にはならず、採用の可否・労働条件は利用者と店舗との間で決定されるものとします。

第3条(利用登録・年齢制限)

  • 本サービスは18歳未満の方はご利用いただけません。また、掲載店舗の業種・法令によっては20歳未満の方の応募をお受けできない場合があります。
  • 利用者は、登録・応募にあたり真実、正確かつ最新の情報を提供するものとします。

第4条(禁止事項)

利用者は、本サービスの利用にあたり、以下の行為をしてはなりません。

  • 法令または公序良俗に違反する行為
  • 虚偽の情報を登録・提供する行為
  • 当社、他の利用者、掲載店舗、その他第三者の権利・利益を侵害する行為
  • 本サービスの運営を妨害する行為
  • 本サービスを通じて得た情報を、本来の目的(求人応募・相談)以外に利用する行為
  • その他、当社が不適切と判断する行為

第5条(情報の提供・エージェントとの連携)

利用者が応募・相談を希望した場合、当社の担当エージェントが利用者からお預かりした情報をもとに、提携店舗への取次ぎ・紹介を行います。取次ぎの過程で必要な範囲の個人情報を店舗側に提供することについて、利用者はあらかじめ同意するものとします。

第6条(知的財産権)

本サービスに掲載されている文章、画像、デザインその他一切のコンテンツに関する知的財産権は、当社または正当な権利を有する第三者に帰属します。利用者は、当社の事前の許諾なく、これらを複製、転載、改変等してはなりません。

第7条(免責事項)

  • 当社は、本サービスを通じた求人紹介の結果(採用の可否、労働条件、就業後のトラブル等)について、一切の保証をいたしません。
  • 利用者と店舗との間で生じた紛争については、当事者間で解決するものとし、当社は責任を負いません。ただし、当社の故意または重過失による場合はこの限りではありません。
  • 当社は、本サービスの内容を予告なく変更、中断、終了することがあり、これによって利用者に生じた損害について責任を負いません。

第8条(サービスの変更・中断・終了)

当社は、システムの保守、障害、その他やむを得ない事由により、利用者への事前通知なく本サービスの全部または一部の提供を中断または終了することがあります。

第9条(規約の変更)

当社は、必要と判断した場合には、利用者への事前の通知なく本規約を変更することができるものとします。変更後の規約は、本サービス上に掲示した時点から効力を生じるものとします。

第10条(準拠法・管轄裁判所)

本規約の解釈にあたっては日本法を準拠法とします。本サービスに関して紛争が生じた場合には、当社所在地を管轄する裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

制定日:2026年7月1日

LINE相談
無料相談